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Publié le 30/10/2008
Comment ne pas penser que nous somme visionnaires......ou tout bonnement moins crétins que l'on ne le croit! A propos du plan Hopital Patients Santé Territoires, nous disions que nous allions droit vers la gestion privée...! Pas besoin d'attendre sa mise en place.... Dans un processus digne des entreprises privées, afin de jouer sur de variables d'ajustement jusqu'ici réservées au privé, le CHU de NANTES met en place un plan de départs volontaires dont la prime maximale sera de 41 081 euros nets (pour des personnes ayant au moins 25 ans d'ancienneté et à condition que ceux ci s'engagent à ne pas reprendre un poste d'agent public pendant 5 ans...........! )ce qui fait une indemnité mensuelle de 684 euros!!!!!!!!!!belle récompense pour 25 ans de service! Encore heureux qu'ils n'interdisent pas de travailler du tout à coté! Autre information intéressante : "le financement de ces indemnités se fera sur le fond de modernisation des établissements de santé publics /privés.........!" Donc pour moderniser on encourage au départ....! je n'avais tort de penser que de nouveaux locaux finiraient par être vides... puisque les financements servent à purger les établissements de leur personnel! Elle est pas belle la vision de notre santé à venir???!!!! Aucun commentaire
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